Gesundheit ist die Grundvoraussetzung für Arbeits-und Leistungsfähigkeit. Die Art und Weise der Führung hat bedeutsamen Einfluss auf die Gesundheit und somit auch auf die Produktivität der Beschäftigten. Zur Bewältigung der demografischen Herausforderungen werden arbeits-und leistungsfähige Beschäftigte gebraucht. Dabei ist „gesund führen“ keine zusätzliche Führungsaufgabe, sondern eine Frage der Haltung –und der eigenen Gesundheit und Leistungsfähigkeit. Nur wer gut für sich selbst sorgt, kann auch gesund führen.
Die Personalentwicklung unterstützt Sie bei gesunder Selbst- und Fremdführung
Dezernat VII
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