Aktuelle Stellenangebote der TU Darmstadt

Wir suchen:

• Mit (sehr) gutem Erfolg abgeschlossene Promotion in Informatik, IT-Sicherheit, Human-Computer-Interaction
• Interesse an relevanter und hochwertiger Forschung
• Erste Erfahrungen in der Anwerbung von Drittmittelprojekten
• Offenheit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Forschen und arbeiten in einem dynamischen, interdisziplinären Team in einem der führenden Informatik-Fachbereiche Deutschlands
• Vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Möglichkeit eigene Drittmittelprojekte (BMBF, EU, DFG) einzuwerben
• Internationale Konferenzreisen

Ihre Aufgaben:

Forschung (und wenn gewünscht Lehre) in der Schnittmenge der Disziplinen Cyber-Sicherheit und -Privatheit, Friedens- und Konfliktforschung sowie Mensch-Computer-Interaktion und besonders folgenden Themenbereiche:

• Friedensinformatik und technische Friedensforschung (Schwerpunkt)
  • Cyber-Peace, -War, -Rüstungskontrolle
  • Dual Use in der Informatik
• Kriseninformatik und Information Warfare
  • Soziale Medien in Konflikt- und Krisenlagen
  • Meinungsmanipulation und Fake News
• Benutzbare Sicherheit und Privatheit
  • Resiliente digitale Landwirtschaft / Städte
  • Sicherheits- und privatheitsfördernde Maßnahmen

Informieren Sie sich unter www.peasec.de über unsere Forschung!

Das Erbringen der Dienstleistung dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung.

Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt). Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Fragen? Interesse?

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als ein einziges PDF-Dokument bitte per E-Mail an Prof. Dr. Dr. Christian Reuter (jobs@peasec.de) mit folgenden Anlagen: Motivationsschreiben, welches explizit Ihre Forschungsinteressen, -Ideen und -Methoden darlegt sowie warum Sie die passende Person für dieses Thema sind (max. 800 Wörter), Lebenslauf mit Foto (inkl. Darstellung von Sprach-/Empirie-/IT-Kenntnissen und Angabe von zwei Referenzen), Zeugnisse / Notenauszug (Abitur, Bachelor, Master, Promotion), weitere Anhänge (z.B. ein Paper, Dissertation, Masterthesis).

Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Homepage.