Wissenschaftlicher Nachwuchs

Wissenschaftlicher Nachwuchs an der TU Darmstadt

Gewinnen, fördern, Impulse setzen

Bild: Katrin Binner – © Katrin Binner
Bild: Katrin Binner

Hier gelingt der Karrieresprung

Begabte und motivierte junge Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler sollen an der TU Darmstadt unter attraktiven Arbeits- und Karrierebedingungen ein hervorragendes Umfeld vorfinden, das sie selbst aktiv mitgestalten und in dem sie ihre Potenziale bestmöglich entfalten können.

 



“Es ist unser Antrieb, jungen Forscherinnen und Forschern optimale Entwicklungschancen zu bieten und ihnen das Rüstzeug für eine herausragende Karriere mitzugeben.“

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TU-Präsident Hans Jürgen Prömel

© Katrin Binner
 

Nachwuchsförderung an der TU Darmstadt

 
Bild: Paul Glogowski – © Paul Glogowski

Promotionsinteressierte

Engagierte Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler können traditionell unter der Betreuung des Doktorvaters bzw. der Doktormutter promovieren – oder im Rahmen eines strukturierten Doktorandenprogramms.

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Promovierende

Ein innovatives und exzellentes Forschungsumfeld: Durch eine gezielte und passgenaue Förderung unterstützt die TU Doktorandinnen und Doktoranden bei ihrer individuellen Karriereplanung und –entwicklung.

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Postdocs

Der nächste Schritt in der wissenschaftlichen Karriere: Um Postdocs bestmöglich zu fördern, hat die TU Darmstadt Förderprogramme aufgelegt, die den Herausforderungen zu Beginn einer Karriere gerecht werden.

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Qualifikationsphase für die Professur

Ob Assistenzprofessur, Tenure Track, Athene Young Investigator, Emmy Noether, Helmholtz oder UNICO; die TU Darmstadt bietet ein ideales Umfeld für exzellenten Nachwuchs.

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Karriere an der TU Darmstadt

Stellenangebote, Berufsausbildung und Personalentwicklung: Angebote für Beschäftigte der TU und potenzielle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.

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Graduiertenorganisation Ingenium

Ingenium – Young Researchers at TU Darmstadt ist die Dachorganisation zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses der TU Darmstadt.

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Broschüre: Wissenschaftlicher Nachwuchs – die Strategie der TU Darmstadt